官渡法院召开2014年第三季度院务会

    2014年10月11日下午，官渡法院召开第三季度院务会，总结前三季度工作情况，安排部署第四季度工作。院班子成员、各部门正、副职领导参加了会议。

　　会上，各部门负责人汇报了前三季度的工作开展情况及下一步工作打算，党组成员、副院长邵国仲通报了《云南省高级人民法院关于开展集中排查化解涉诉信访案件专项活动的通知》文件精神。

　　最后，院党组书记、院长孙敏回顾了2014年三季度主要工作情况，指出在案件质量和干警思想作风方面存在的不足，并再次强调加强党风廉政建设的重要性，对下步重点工作做了安排部署，提出八项要求：

　　一是抓好审执工作不懈怠。第四季度官渡法院审判绩效面临的形势仍十分严峻，各部门要结合本部门实际情况，注重案件繁简分流，加大案件调解力度，在公正、效率两大指标上下功夫，在确保审判质量的同时提高审判效率，全面完成各项审执工作。

　　二是抓紧清理存案和长期未结案。针对省高院通报的官渡法院长期未结诉讼案件进行认真清理，高度重视，制定方案、强化措施，把这些“骨头案、钉子案”尽快取得实质性进展。

　　三是强化落实目标责任。各部门对照《2014年目督绩效考核责任书》的要求，及时调整工作方向、有的放矢地查缺补漏，切实落实工作责任，准备好电子台帐，认真迎接区上和中院的考核。 

　　四是深化“两个中心”建设。诉讼服务中心要进一步明确各窗口职责，实行定岗定员，提升服务质量，拓展服务功能，确保引导分流、受理、办理三大功能的有效发挥，执行指挥中心加快建设节奏，做好基础设施、人员配备及应用软件开发等主干工作。

　　五是加快文化建设步伐。按照省高院、市中院加强文化建设及量化达标考核要求，文化建设领导小组办公室尽快统筹协调，加快文化建设步伐，确保如期保质保量完成文化建设各项任务。

　　六是加大信息化建设力度。按照“科技强院”的方针，大力推广网上办案办公，严格依程序进行公文流转，推行电子签章，严格案件信息录入和电子档案制作。院班子要率先垂范，带头运用办公自动化系统处理公务，形成倒逼机制，全院上行下效，争取明年全面实现无纸化办公。

　　七是推进群众路线工作形成长效机制。紧紧围绕为民务实清廉要求，抓住整改落实、建章立制两个关键, 构建加强和改进作风建设的长效机制，切实解决好直接联系和服务群众“最后一公里”问题，做到群众路线教育实践活动收尾不收场。

八是提前谋划定方向。在集中精力做好年终结案和年度考评工作的同时，各部门要围绕“制度治院、公信立院、文化兴院”的方针制定明年工作计划和创新制度。狠抓执法办案第一　　要务，规范权力运行机制，加强队伍“三化”管理，提高服务保障水平。 

　　此次会议，对官渡法院前三季度工作进行认真总结，安排部署了第四季度工作任务，要求全院干警鼓足干劲，凝心聚力，锐意进取，确保全面完成年初确定的各项工作任务！