为讨薪  双方动粗引纠纷

求援助  握手言和终释嫌

   农民工是官渡区经济发展的生力军，也是社会财富的创造者。我中心一向重视农民工工伤、讨薪等问题，使农民工合法权益得到保障，又缓解劳资矛盾冲突，为打造和谐官渡奠定基础。2016年1月14日，通过官渡区六甲街道人民调解室的不懈努力，成功调处了一起因讨薪纠纷引发的伤害案，使得法律援助申请者得以讨回薪资高高兴兴回家过年。

     2016年1月13日，六甲街道人民调解室接到蒋某的法律援助申请，在调解室的蒋某脸上有伤痕，讲述他与5名同乡在平某所承包的污水处理厂工地上做工，关于劳动关系双方只达成口头协议，并无书面劳动合同，为以后的纠纷埋下隐患。工程完成后，蒋某等6人来到工地找到平某要求结算工资，平某以工程款未到账为由多次拖欠蒋某等人工资，最后双方就薪资发放时限问题产生分歧，发生口角后升级为双方产生肢体接触，导致双方人员身体不同程度挫伤。

在了解具体情况后，调解员将双方请来调解室进行调解，晓之以情、动之以理，向双方讲道理、摆事实，最终达成如下协议：1.由平某一次性付清蒋某等人工资8000元；2.双方自愿解除劳动关系；3.若以后双方再为此事挑起事端，谁挑起谁负责。最终双方握手言和，一场纠纷得以圆满解决